3月15日，北京林业大学“青蓝”卓越青年教师成长计划训练营启动。该计划重点针对35岁以下本科非林学专业的青年教师，力争用2年时间，提升林学院青年教师的整体素质和综合水平，加强青年领军人才队伍建设，发挥青年教师在“双一流”学科建设中的作用。

“青蓝”寓意青出于蓝胜于蓝。首期培训班学员共24人，采取课程定制、分类施策、滚动培养，政治理论学习与实践锻炼的培训模式，每学期至少安排2次（16学时）理论学习。细化新进教师导师制，注重老教师的传、帮、带，对助教的随堂听课进行过程记录和指标考核，并作为薪酬发放的依据。聘请国内名师开设教学法研究专题培训。对拟教授课程的教师采取“申请-试讲-考核”上岗准入制，考核合格后再登台授课。林学专业开设南北林区实践考察课程，在2年内利用暑期时间完成中国从南至北不同纬度林区的考察学习。